Data Analyst (D/M/W) für die Airbus Logistik GmbH

Job Description:

Airbus ist Pionier einer nachhaltigen Luft- und Raumfahrt für eine sichere und vereinte Welt. 

Die 2021 gegründete Airbus Logistik GmbH übernimmt die logistische Versorgung der Airbus Endmontagelinien mit Flugzeugbauteilen für das A320 Programm. Als Airbus-Tochter empfangen, lagern, versenden und transportieren wir Ware zum Einbau in den Endlinien Hamburg, Tianjin (China), Mobile (USA) und Toulouse (Frankreich). 

Für diese neuen Chancen und Herausforderungen in der Welt der Logistik sucht die Airbus Logistik GmbH in Hamburg ab sofort motivierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter für die Position als Data Analyst (D/M/W) im Performance Management für unseren Standort Finkenwerder.

Zu Deinen Tätigkeiten gehören insbesondere: 

• Fachliche Betreuung der zuständigen Standorte

• Eigenständige Erarbeitung von Konzepten zur Standardisierung von Logistik
  KPIs sowie deren Implementierung und Monitoring

• Durchführung von Datenanalysen zur Identifizierung von Optimierungspotenziale

• Dokumentation von Fehlern und Störungen

• Aktive, fachliche steuernde Rolle in Sonderprojekten mit hohen Anforderungen an die Analyse Kompetenz in SAP & anderen Subsystemen

• Erstellung von Management Präsentationen

• Unterstützende Rolle beim Aufbau von Leistungsindikatoren

• Entwicklung von Konzepten und Handlungsempfehlungen auf Basis von Datenanalysen

Folgende Kenntnisse und Qualifikationen sind erforderlich:

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium, Schwerpunkt Supply Chain Management „Logistik“ oder Schwerpunkt Informatik bevorzugt

• Gute Kenntnisse in Logistik Prozessen

• Erfahrung in fachlicher Führung von Mitarbeitern wünschenswert

• Qlik Sense erweiterte Kenntnisse

• SAP erweiterte Kenntnisse (PDA, PEA)

• IT-Kenntnisse im Bereich Materialwirtschaftssysteme vorhanden

• Fließende Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift

• Fließende Kenntnisse der englischen Sprache in Wort und Schrift von Vorteil

• Methoden- Know-how im Umgang mit Daten 

• Fähigkeiten Probleme zu erkennen und kreativ zu lösen

• Belastbarkeit, Zuverlässigkeit und Kundenorientierung

 Diese Stelle ist nach dem IG Metall Entgelt-Tarifvertrag Kontraktlogistik mit einer Entgeltstufe 8 bewertet. 

Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt.  

Als eigenständiges Logistikunternehmen im Airbus-Konzern bezahlen wir nach dem für uns gültigen Kontraktlogistiktarif und bieten gleichzeitig attraktive Sozialleistungen eines Großkonzerns, wie z.B.: 

• 37,5 h Woche

• 30 Urlaubstage sowie die Möglichkeit auf zusätzlichen Sonderurlaub für besondere Anlässe

• Tarifliche Einmalzahlung, alternativ zusätzliche Freistellungstage

• Sonderleistungen wie: Fahrtkostenzuschuss für das Deutschlandticket Premium, attraktive Betriebsrente, Teilnahmemöglichkeit am Belegschaftsaktienprogramm

• Gesundheitsbezogene Dienstleistungen sowie die Teilnahmemöglichkeit am Sportangebot EGYM WELLPASS und dem Firmenfahrrad-Leasing 

• Interessante Entwicklungsperspektiven

Diese Tätigkeit erfordert ein Bewusstsein für mögliche Compliance-Risiken und integres Verhalten. Beide Punkte sind Grundvoraussetzungen für den Erfolg, den guten Ruf und das nachhaltige Wachstum des Unternehmens.

Bitte bewirb Dich mit Deinem Talentprofil sowie Deinem beruflichen Werdegang und einem Anschreiben inklusive Gehaltsvorstellung.

This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.

Company:

Airbus Logistik GmbH

Employment Type:

Fixed term

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Experience Level:

Professional

Job Family:

Digital

By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus.
Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.

Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to emsom@airbus.com.

At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.