Project Manager Junior (F/H)

Créée en 2004 autobiz est une scale-up innovante, leader des valeurs de marché dans le monde.

Figure incontournable du conseil basé sur la data en Europe, autobiz propose une large gamme d’outils destinés aux professionnels de l'automobile (constructeurs, leasers, distributeurs, assureurs, banques).

Début 2017, le groupe Stellantis est entré au capital d’autobiz, renforçant ainsi sa position sur le marché automobile à l’international.

Enfin depuis 2022, autobiz est certifiée Great Place To Work 💯🎉!!!

La diversité fait partie intégrante de notre culture d'entreprise. autobiz s'engage à garantir une égalité de traitement pour toutes les candidatures. L’ensemble de nos offres d’emploi sont accessibles aux personnes en situation de handicap.

Pour plus d'informations 👉 https://www.corporate.autobiz.com/

Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un(e) Project Manager Junior pour piloter, optimiser et développer des dispositifs digitaux générateurs de business, et exploiter les opportunités offertes par les nouvelles technologies et l’intelligence artificielle.

Missions :

Créer de la valeur business grâce au digital, à l’innovation et à l’IA.

Au cœur de la stratégie de croissance de la BU, votre rôle sera double : 

¤ Piloter des projets digitaux et déployer de nouveaux dispositifs auprès de clients grands comptes

¤ Identifier et activer des leviers business via l’intégration d’innovations digitales et l’exploitation concrète des technologies d’intelligence artificielle

Vos missions principales : 

      ¤   Déployer de nouveaux projets digitaux :

• Piloter les projets de mise en ligne de nouveaux sites et fonctionnalités pour nos clients B2B.
• Assurer la coordination projet et la qualité des livrables.
• Organiser et suivre les phases de tests et mises en production.
• Accompagner les clients et les équipes internes dans l’adoption et le suivi des dispositifs.

      ¤   Développer le business via le digital :

• Optimiser les dispositifs digitaux de reprise et leur performance business.
• Analyser les parcours utilisateurs et les KPIs pour identifier des leviers d’amélioration et des opportunités de chiffre d’affaires additionnel.
• Proposer et cadrer des évolutions et innovations à forte valeur ajoutée pour nos clients.
• Détecter de nouveaux débouchés commerciaux potentiels et soutenir nos équipes Sales dans la prise de contact.

      ¤ Intégrer des innovations technologiques et IA :

• Réaliser une veille active sur les tendances digitales et technologiques.
• Proposer et expérimenter des usages concrets de l’IA (automatisation, NLP, traitement d’image, assistants IA, analytics prédictif…) pour améliorer nos dispositifs et process.
• Définir les business cases et KPIs, piloter les phases de test et les déploiements.

Pour mener à bien vos missions vous serez au contact de nos équipes de Product Owner et de Customer Success.

Profil :   

• Bac+5 (école de commerce / ingénieur / digital).
• Expérience en gestion de projets digitaux et/ou en développement de business via le digital (2 ans min. incluant stage/alternance/VIE).
• Maîtrise de concepts et d’outils d’intelligence artificielle (modèles de langage, automatisation, APIs IA, frameworks type LangChain, ChatGPT, etc.) et capacité à identifier des cas d’usage pertinents en environnement business.
• Esprit débrouillard et curieux : vous aimez apprendre par vous-même, chercher des solutions innovantes et creuser des sujets tech ou IA que vous ne maîtrisez pas encore.
• Proactif(ve) et force de proposition : nous n’attendez pas qu’on vous dise quoi faire, vous identifiez des opportunités et vous les transformez en actions concrètes.
• Aisance relationnelle et fort esprit d’équipe : vous savez collaborer avec des profils variés (produit, tech, sales, clients grands comptes…) et fédérer autour de vos projets.
• Solide culture business et capacité à transformer les innovations en valeur pour les clients.
• Rigueur, capacité à prioriser et à gérer plusieurs projets en parallèle.
• Anglais professionnel.

Pourquoi rejoindre autobiz ?

• Un environnement agile en forte croissance.
• Des projets digitaux et innovations à fort enjeu business.
• Une culture de l’innovation ouverte aux nouvelles technologies et à l’IA.
• Un état d’esprit ouvert et propice à la prise d’initiatives.
• Une équipe dynamique, bienveillante et passionnée.

Un cadre de travail moderne et flexible.