Data engineer PN

Informations générales

Référence

BS092PNA-106567  

Date limite de candidature

31/12/2025

Description du poste

Versant

salaryrange">Fonction publique d'Etat

Catégorie

Catégorie A (cadre)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels

Domaine et métier

Numérique - Data engineer

Type de poste

Technique et spécialisé

Statut du poste

Vacant

Intitulé du poste

Data engineer PN

Description du poste

Groupe RIFSEEP : 2

 

Vos activités principales :

 
ACHEMINEMENT DE LA DONNÉE :

 
• Recueillir les besoins métiers des différentes unités demandeuses et utilisatrices de solutions de collecte et stockage de la donnée.

• Développer les solutions techniques de collecte de la donnée via des API.

• Développer des solutions techniques de stockage de la donnée

• Réaliser les tests unitaires et d’intégration.

• Mettre en place et maintenir les batchs, c’est-à-dire les automatisations d’une série de traitements.

 

MISE À DISPOSITION DES DONNÉES AUX ÉQUIPES UTILISATRICES :

 
• Industrialiser et automatiser le nettoyage de la donnée selon les spécifications retenues.

• Gérer, maintenir et documenter de multiples bases de données (via l’importation de données externes en open data ou de données internes par exemple).

• Gérer le cycle de vie de la donnée conformément aux directives inscrites dans le RGPD.

• Assurer le suivi de production et la maintenance.

 
SUIVI DES PROJETS DE DÉVELOPPEMENT :

 
• Établir les spécifications techniques à partir de l’analyse des besoins.

• Reporter l’activité auprès du chef de projet.

 

ACTIVITÉS ÉVENTUELLES :

 
• Automatiser la création de tableaux de bord aux équipes métiers (envoi de fichiers via des applications dédiées).

• Assurer une veille technologique sur les outils big data.

• Écrire la documentation relative aux bases de données (règles de gestion, dictionnaire des variables…).

 

Date limite de candidature  : 31/12/2025

Conditions particulières d'exercice

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :
Régime hebdomadaire 39 h – 25 CA – 22 RTT
Les candidat.e.s pourront être soumis à une enquête administrative de sécurité sur le fondement de l'article L.114-1 du code de la sécurité intérieure.

Descriptif du profil recherché

Conception des applications, Intégration des systèmes, Tests, Déploiement de solutions, Gestion de l’information et de la connaissance, Gestion des changements métiers, Développement d’une stratégie et gestion de la sécurité de l’information, Développement d’une stratégie et gestion de la qualité informatique

 

Vos perspectives :

Dans un contexte d’accélération de l'évolution du numérique et des besoins de réactivité associés : Enrichissement du réseau professionnel, approfondissement des connaissances et expérience professionnelles, maîtrise des procédures et compétences « métier » de la GN/PN. Implication dans la mise en place de projets innovants (PN/GN) et transverses. S’ouvrir aux nouvelles méthodologies de conduite de projet.

 

Durée attendue sur le poste : 3 ans

 

Temps plein

Oui

Critères candidat

Niveau d'études min. requis

Niveau 7 Master/diplômes équivalents

Niveau d'expérience min.

Expert

Compétences attendues

Connaissances techniques
Avoir des compétences en informatique - bureautique niveau maîtrise requis
Connaître l'environnement professionnel niveau maîtrise à aquérir
Savoir-faire
Savoir analyser niveau expert requis
Savoir manager niveau maîtrise requis
Savoir rédiger niveau pratique requis
Avoir l'esprit de synthèse niveau maîtrise requis
Savoir s'organiser niveau maîtrise requis
Savoir travailler en équipe niveau maîtrise requis
Savoir-être
avoir le sens des relations humaines niveau maîtrise requis
savoir s'adapter niveau expert requis
savoir communiquer niveau maîtrise à acquérir
savoir s'exprimer oralement niveau maîtrise à acquérir

Documents à transmettre

L'envoi du CV est obligatoire

Informations complémentaires

Informations complémentaires

Liste des pièces requises pour déposer une candidature :

Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à cette adresse :

https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2024-04/formulaire-de-mobilite-modifiable-avril-2024.pdf

Emploi fonctionnel (codification RMFP pour publication) :

Vous trouverez le référentiel RMFP sous le lien suivant :

https://www.fonction-publique.gouv.fr/biep/repertoire-interministeriel-des-metiers-de-letat

 

Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) : Data Engineer (ERNUM052)

 

Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 : 1

 

Emploi fonctionnel (codification REMI indispensable pour la prise d’acte dans D2)

Vous trouverez le référentiel REMI sous le lien suivant :

https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf

 

Fondement juridique du recrutement

Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique (anciennement loi n°84-16 du 11 janvier 1984), cocher le ou les article(s) sur le(s)quel(s) s’appuie le recrutement sur contrat :

2° de l’article L332-2 (anciennement 2° de l’article 4)

Télétravail possible

Oui

Management

Non

Localisation du poste

Localisation du poste

Europe, France, Ile-de-France, Hauts-de-Seine (92)

Lieu d'affectation

4 Rue Claude Bernard - 92130 Issy les Moulineaux

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

ANFSI

Demandeur

Date de vacance de l'emploi

18/12/2024

Personne à contacter (mail)

srgc.drh.anfsi@gendarmerie.interieur.gouv.fr