Junior Credit Data Analyst

Informazioni generali

Entità

Crédit Agricole Italia fa parte del Gruppo Internazionale Crédit Agricole: un gruppo bancario tra i più solidi nel panorama internazionale e presente in 46 Paesi del mondo, con 54 milioni di Clienti e circa 154.000 collaboratori.

L'Italia, con circa 16.200 collaboratori, è l'unico paese oltre alla Francia dove Crédit Agricole è presente con tutte le linee di business: dalla banca commerciale, al credito al consumo, al corporate and investment banking, all'asset management, al comparto assicurativo fino al completamento della gamma di offerta con i servizi dedicati ai grandi patrimoni.

Attraverso molteplici canali, il Cliente può scegliere la modalità di relazione che preferisce per esprimere le proprie esigenze, valutare le offerte ed eseguire le operazioni in qualsiasi momento e luogo con una consulenza dedicata basata sull'ascolto attivo e sulla fiducia per trovare soluzioni personalizzate.

Con un sostegno continuo all'economia italiana, Crédit Agricole sostiene i territori e le comunità nelle quali è presente proponendosi come riferimento per lo sviluppo economico, sociale e culturale del Paese.
  

Riferimento

2024-85448  

Data di pubblicazione

30/10/2024

Descrizione dell'incarico

Funzione aziendale

Tipo di Funzione Crédit Agricole S.A. - Analisi finanziaria ed economica

Job Title

Junior Credit Data Analyst - Stage M/F

Contratto

Stage/Tirocinio

Durata del contratto

6 mesi

Posizione da Responsabile

No

Mission del ruolo

Crédit Agricole Italia è alla ricerca di giovani candidati laureati in materie  economico - informatiche con passione per il mondo del credito.

Dovrai gestire delle basi dati, progettare dei codici complessi per l'estrazione dei dati necessari a supportare l'analisi del portafoglio creditizio, efficientare le basi dati tramite algoritmi predittivi, al fine di intercettare segnali di deterioramento portafoglio. Le attività riguardano gli aspetti di creazione di documentazione tecnica e manutenzione dei codici generati.

Entrerai a far parte di un Gruppo internazionale in forte crescita che investe nel futuro e nella sostenibilità, orientato all'innovazione ed attento ai giovani ed allo sviluppo del potenziale umano.

 

Disponibilità richiesta: full time. 

 

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Supplementary Information

Il processo di selezione prevede dapprima la valutazione del CV sulla base delle caratteristiche richieste per il ruolo, un primo breve colloquio telefonico, l'invio di un test online logico-attitudinale e, in base all'esito di quest'ultimo, successivi colloqui conoscitivi.

Potrai candidarti fino al 31/08/2024, ti basteranno 5 minuti per completare il form con i tuoi dati!

Puntiamo all'eccellenza inclusiva, valorizzando la diversità e creando un ambiente di lavoro accogliente per tutti, indipendentemente da genere, età, orientamento, etnia o abilità.

In ogni passo del nostro percorso aziendale, dalla selezione alle opportunità di crescita professionale, promuoviamo pari dignità e trattamento, combattendo la discriminazione in ogni ambito.

Per approfondire ulteriormente la nostra dedizione a questi principi, ti invitiamo a esplorare il nostro codice etico, che sottolinea il nostro impegno verso la diversità e l'inclusione, attraverso questo link, e la nostra sezione dedicata “People Care”, a questo link. 

Compatibilmente con l’attività svolta, potrai richiedere la sottoscrizione dell’Accordo di smart working e lavorare da remoto nei limiti e nelle modalità previste dalla normativa vigente e dalle policy aziendali.

Qualora desiderassi metterti direttamente in contatto con il Team Selezione, puoi scrivere a: recruiting@credit-agricole.it

Sede di lavoro

Area geografica

Europa, Italia, Emilia - Romagna, Parma

Sede di lavoro

Parma

Criteri candidato

Livello minimo richiesto d'istruzione

Laurea triennale (3 anni)

Formazione richiesta

Costituiscono percorsi preferenziali studi  triennali o specialistici in discipline informatiche, economiche, statistiche.

 

 

 

Livello minimo richiesto di esperienza

0-2 anni

Tipo di esperienza

Costituiscono esperienze preferenziali eventuali percorsi accademici all'estero e/o professionali all'interno di contesti organizzativi multinazionali.

Caratteristiche personali

• Propensione all'innovazione
• Autonomia e Orientamento al risultato
• Capacità di visione d'insieme
• Alta capacità di resilienza
• Capacità di analisi dei dati
• Team Working

Competenze tecniche

In particolare sono richieste:

• Conoscenza dei Sistemi operativi (Windows, Linux) e DB (SQL,Oracle, Python; SAS);
• Ottima conoscenza dei Programmi comuni (pacchetto Office, ecc.);
• Conoscenza di base in Programmazione e linguaggi (Java, PHP,ecc.);
• Conoscenza dei sistemi operativi e delle banche dati;
• Conoscenza di VBA;
• Esperienza minima in programmazione/analisi dati.
• Esperienza nella progettazione di codici

Lingue

Francese (Intermedio)

Lingue

Inglese B2 e/o Francese B2