Impact of wind turbulence on Lidar Doppler metrology Intern H/F
Paris, FR
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Vaisala
We enable our customers to improve resource efficiency, drive the energy transition, and care for the safety and well-being of people and societies worldwide. Â
Si vous souhaitez travailler pour une entreprise qui a un impact rĂ©ellement positif sur notre planĂšte, vous ĂȘtes au bon endroit !  Â
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Vaisala est un leader mondial des instruments de mesure et de l'intelligence qui aide les industries, les nations, les personnes et la planĂšte Ă prospĂ©rer. De la prĂ©vision des ouragans Ă lâoptimisation de la production dâĂ©nergie renouvelable, notre technologie est utilisĂ©e lĂ oĂč elle est la plus nĂ©cessaire : des centres de donnĂ©es, des parcs Ă©oliens et des laboratoires aux aĂ©roports, lâArctique et mĂȘme la surface de Mars. Vaisala a Ă©tĂ© reconnu par le magazine Time en 2025 comme lâune des meilleures entreprises mondiales pour la croissance durable.
Notre Ă©quipe de plus de 2 300 experts et 59 nationalitĂ©s Ă travers le monde s'engage Ă prendre toutes les mesures pour la planĂšte. AnimĂ©s par notre objectif commun, notre curiositĂ© et notre esprit pionnier, nous restons Ă lâavant-garde et faisons la diffĂ©rence.
Lidars P&T / Opérations / Services :
Notre filiale VAISALA France SAS, situĂ©e Ă Saclay (91), est un fournisseur incontournable dâinstruments de mesures atmosphĂ©riques pour lâanalyse des profils de vent, grĂące Ă une technologie laser LIDAR (Ă dominante optique, photonique et Ă©lectronique).
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Pourquoi nous rejoindre ?
- Une entreprise à taille humaine composée de personnes engagées qui s'efforcent de changer le monde en proposant des solutions innovantes pour mesurer les conditions météorologiques et environnementales.
- Un environnement de travail stimulant au sein du technopÎle de Saclay, avec de multiples avantages : team buildings, un service de livraison quotidien de plats cuisinés et mis à disposition dans des frigos connectés, la gratuité des boissons chaudes, une salle de sport, des clubs de sport et des vestiaires avec douches à disposition.
- Une navette gratuite depuis la gare RER B "Le Guichet" Ă lâentreprise, un forfait mobilitĂ© durable de 600⏠maximum par an (vĂ©lo, trottinette), parking voitures / vĂ©los et la possibilitĂ© de recharger son vĂ©hicule Ă©lectrique.
- Des Titres Restaurant via la carte SWILE pris en charge Ă 60% par lâentreprise (valeur 11⏠/ jour travaillĂ©).
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Quel est votre rĂŽle ? / MissionsÂ
Nous sommes Ă la recherche d'un(e) Stagiaire H/F pour rejoindre notre Ă©quipe R&D Ă VAISALA France SAS, et participer au projet qui est de simuler, Ă la fois thĂ©oriquement et expĂ©rimentalement, la mĂ©trologie dâun Lidar Doppler dans un environnement de vent turbulent. Cette approche permettra une comprĂ©hension globale de lâimpact de la turbulence de vent sur les performances du Lidar et ouvrira la voie Ă dâĂ©ventuelles amĂ©liorations de la prĂ©cision et de la fiabilitĂ© de nos mesures. La mĂ©trologie dâun Lidar Doppler est influencĂ©e par une multitude de facteurs, comme la chaĂźne optoĂ©lectronique, la complexitĂ© du terrain, la rĂ©trodiffusion dâune atmosphĂšre turbulente et lâĂ©talonnage de lâinstrument. Alors que certains de ces paramĂštres peuvent ĂȘtre efficacement gĂ©rĂ©s et contrĂŽlĂ©s pendant le processus de fabrication, dâautres, tels que la turbulence atmosphĂ©rique, peuvent affecter la mĂ©trologie de lâinstrument.:
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Rattaché(e) au manager R&D et en collaboration avec l'équipe, vos missions consisteront à :
- Construire un banc dâessai optique dĂ©diĂ© afin de reproduire de façon reprĂ©sentative
et contrÎlée phénomÚne de turbulence atmosphérique
- RĂ©aliser des mesures en laboratoire et quantifier lâimpact de cette turbulence sur la vitesse radiale mesurĂ©e par le Lidar, puis sur le vecteur vent reconstruit en utilisant des profils de turbulence rĂ©els. 3. ModĂšle statistique et physique pour reprĂ©senter avec prĂ©cision les donnĂ©es acquises permettant dâestimer de maniĂšre fiable le vent en amont dâune Ă©olienne.
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Vous aurez lâopportunitĂ© de manipuler des composants matĂ©riels sensibles en laboratoire et de consacrer du temps Ă la programmation. Ce rĂŽle offre une expĂ©rience Ă©quilibrĂ©e de travail pratique et dâapplication thĂ©orique, fournissant une comprĂ©hension complĂšte des aspects matĂ©riels et logiciels.
Qu'allez-vous apporter ? / ProfilActuellement Ă©tudiant(e) en 3Ăšme dâĂ©cole dâingĂ©nieur ou poursuivant un master, vous avez un vif intĂ©rĂȘt Ă travailler au sein dâun laboratoire dâoptique et Ă collaborer avec le groupe de traitement du signal.
Connaissances et compĂ©tences recherchĂ©esÂ
- Expertise en optoélectronique et instrumentation optique.
- Solide compréhension des principes généraux de la physique
- Connaissances en traitement du signal
- MaĂźtrise des langages de programmation tels que Matlab ou Python.
- Une forte inclination pour le travail expérimental et la programmation, couplée à une volonté de prendre des risques calculés dans un environnement de recherche et développement industriel.
- Anglais courant et Français courant
Qualités personnelles
- Rigueur, organisation
- Bon relationnel
Lieu de travail : Saclay (91), navette gratuite de la gare RER B « Le Guichet »
Type de contrat : Convention de stage dâune durĂ©e de 6 mois
Calendrier : A pourvoir en mars 205
Processus de recrutement
- Entretien téléphonique (Tuteur), 10/20 min
- Entretien en présentiel ou teams (Tuteur), 1h00
VAISALA France SAS réaffirme son engagement en faveur de la mixité et de la non-discrimination.
Lâentreprise est convaincue que lâĂ©galitĂ© professionnelle entre les femmes et les hommes est un facteur essentiel de progrĂšs social et Ă la performance durable pour lâentreprise.
En ce qui concerne le recrutement, et conformĂ©ment Ă la lĂ©gislation en vigueur, il est rappelĂ© que toutes les offres dâemploi internes et externes sont rĂ©digĂ©es de façon non sexuĂ©e et que les acteurs en charge de missions de recrutement (cabinets, agences et entreprise) sont formĂ©s et sensibilisĂ©s Ă la non-discrimination Ă lâembauche.
VAISALA France SAS s'est engagĂ©e Ă favoriser l'Ă©galitĂ© des chances dĂšs le recrutement en demandant aux cabinets de recrutement et aux entreprises de travail temporaire la prĂ©sentation dâau moins un candidat de chaque sexe. Les critĂšres de sĂ©lection sont identiques pour les femmes et pour les hommes car ils sont basĂ©s uniquement sur des critĂšres de recrutement objectifs et fondĂ©s sur les compĂ©tences requises.
PrĂȘt Ă prendre toutes les mesures pour la planĂšte ? N'attendez plus et rejoignez-nous!
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Tags: Lidar Matlab Python R R&D SAS
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