Ingénieur principal, Talent, Juridique et AP&C, Technologie des systèmes d’entreprise

Description de l'entreprise

Faites votre marque au sein d’un organisme de placement dynamique d’envergure mondiale

Lorsque vous vous joignez à Investissements RPC, vous rejoignez l’un des investisseurs institutionnels les plus admirés et les plus respectés au monde. Avec un actif sous gestion de plus de 600 milliards de dollars, Investissements RPC est une société professionnelle de gestion de placements qui investit à l’échelle mondiale les fonds du Régime de pensions du Canada (RPC) pour assurer sa viabilité financière pour des générations de travailleurs et de retraités canadiens.

Investissements RPC investit dans différentes régions et catégories d’actif afin de bâtir un portefeuille diversifié à l’échelle mondiale. La caisse du RPC détient des actifs dans des actions de sociétés ouvertes, des actions de sociétés fermées, des sociétés immobilières, des infrastructures et des titres à revenu fixe. Elle devrait atteindre 3 000 milliards de dollars d’actifs d’ici 2050. L’organisme a son siège social à Toronto et possède des bureaux à Hong Kong, Londres, Mumbai, New York, San Francisco, São Paulo et Sydney.

Investissements RPC réussit à attirer, à sélectionner et à retenir des personnes talentueuses d’institutions de premier ordre de partout dans le monde. Joignez-vous à notre équipe pour profiter de ce qui suit :

• Évoluer dans un environnement de travail hautement dynamique et stimulant intellectuellement
• Voir votre rôle et vos responsabilités s’accroître rapidement
• Profiter d’occasions mondiales de perfectionnement professionnel
• Travailler avec des collègues inspirants qui ont des parcours différents et avec des dirigeants faciles à aborder
• Un milieu de travail souple et hybride mettant l’accent sur la collaboration en personne
• Partager de solides valeurs d’intégrité, de collaboration et d’excellence du rendement
• Une organisation dotée d’un objectif social important qui a une incidence positive sur la vie des gens

Si vous êtes animé par le rendement, reconnaissez l’importance d’une culture axée sur la collaboration et la collégialité et avez un sens de l’intégrité à toute épreuve, investissez votre carrière ici. 

Description du poste

Description de l'équipe

Le département des Systèmes d’entreprise au sein de la division Technologie et Données est responsable de la conception, de la construction, de la configuration et de l’évolution des solutions technologiques de bout en bout qui permettent aux groupes métiers Talent, Juridique, Finance, Affaires publiques et Communications de fonctionner. Les projets sont réalisés en étroite collaboration avec les membres de l’équipe et les partenaires métiers en utilisant des méthodologies agiles.

Résumé et objectif du poste

En tant qu’Ingénieur logiciel principal, vous guiderez et participerez à la création et au support de solutions et produits technologiques à forte valeur ajoutée, de bout en bout. Vous démontrerez également des qualités de leadership et favoriserez l’excellence en ingénierie au sein de votre équipe, tout en influençant les mêmes standards à travers le département Technologie et Données.

Responsabilités

• Conceptualiser, concevoir, construire, tester et supporter des solutions technologiques de bout en bout pour permettre des capacités métiers complexes, dans un environnement Agile impliquant des équipes métiers et des partenaires T&D.
• Promouvoir l’excellence en ingénierie et l’amélioration continue au sein de l’équipe, tout en influençant des améliorations similaires dans d’autres équipes, en fournissant un leadership technique et du mentorat.
• Démontrer et appliquer une compréhension avancée du paysage technique et des capacités métiers qu’il soutient, afin de guider les autres.
• Encourager et permettre l’agilité et l’innovation grâce à l’expérimentation et aux retours précoces, en assurant une réactivité aux besoins métiers en constante évolution.
• Encadrer les problèmes de manière concise, collaborer avec les collègues pour réfléchir profondément à des problèmes complexes et obtenir l’adhésion à des recommandations bien argumentées.
• Faciliter les analyses des causes profondes impliquant plusieurs équipes.
• Respecter le cycle de vie Agile du développement logiciel (SDLC) et exécuter les tâches associées selon les besoins.
• Favoriser la collaboration et le mentorat, en promouvant une culture de feedback, d’apprentissage et de croissance professionnelle.
• Maintenir des relations solides avec les partenaires métiers, les équipes informatiques partenaires et les partenaires fournisseurs.

Qualifications

• Diplôme universitaire de premier cycle ou diplôme collégial dans un domaine connexe (par exemple, ingénierie, informatique).
• 6+ années d'expérience pertinente.
• Expérience approfondie avec divers langages de programmation tels que Python (préféré), C++, Java, etc.
• Expérience dans l'architecture et le développement de solutions cloud-native sur AWS (préféré).
• Expérience pratique avec des systèmes de gestion des talents tels que Workday (préféré).
• Connaissance des concepts de développement logiciel, y compris le contrôle de version, les méthodologies de test et les pratiques de développement agile.
• Expérience approfondie dans l'écriture de code propre, lisible et bien documenté, tout en prêtant attention aux détails et en respectant les normes de codage.

Informations complémentaires

Consultez notre page Carrières LinkedIn ou suivez-nous sur LinkedIn. #LI-KE1 #LI-Onsite 

À RPC Investissements, nous tenons à promouvoir la diversité et un accès équitable aux occasions d’emploi fondé sur les capacités.

Nous remercions tous les candidats de leur intérêt, mais nous communiquerons seulement avec ceux et celles qui seront choisis pour la suite du processus d’embauche.

Notre engagement en matière d’inclusion et de diversité :

En plus de nous employer à bâtir une équipe comptant des talents variés, nous nous assurons d’offrir un milieu inclusif et accessible à tous. Si vous avez des besoins particuliers pour le processus de recrutement (par exemple, du matériel dans un autre format et des salles de réunion accessibles), n’hésitez pas à nous en faire part. Nous collaborerons avec vous pour y répondre.

Avertissement :

RPC Investissements n’accepte pas les curriculum vitæ acheminés par les agences de placement, les chasseurs de têtes ou les fournisseurs de services de recrutement avec lesquels il n’a pas conclu d’entente contractuelle formelle. Nos ententes de services de recrutement visent à répondre à des besoins précis et ne s’appliquent pas au présent avis ni aux offres d’emploi affichées sur le site Web. Tout CV ou renseignement reçu d’un fournisseur qui n’est pas autorisé par RPC Investissements à envoyer des CV pour le présent avis ou le site Web sera considéré comme non sollicité et ne sera pas examiné.  RPC Investissements ne rémunère pas les recommandations ni les placements et ne verse pas d’honoraires lorsqu’il reçoit des CV ou des renseignements non sollicités.