Spécialistes en logiciels

La priorité peut être accordée aux groupes désignés au titre de l'équité en matière d'emploi suivants : les femmes, les Autochtones (Premières nations, Inuits et Métis), les personnes en situation de handicap* et les personnes racisées*.

 

* La loi sur l'équité en matière d'emploi, qui est en cours de révision, utilise les termes "personnes handicapées" et "minorités visibles".

Les personnes qui posent leur candidature sont invitées à se déclarer comme appartenant à l’un ou l’autre des groupes susmentionnés.

 

Ville: Penticton 

Unité organisationnelle: Herzberg, Astronomie et Astrophysique 

Classification:  CS-2 

Durée de l'emploi: Durée déterminée 

Durée: 2 ans

Exigences linguistiques: Anglais  

 

Modalités de travail :

• En raison de la nature du travail et des exigences opérationnelles, ce poste est admissible à un régime de travail hybride (combinaison de télétravail et de travail sur place). Les employés de ce poste qui télétravaillent devront se rendre sur le site de travail identifié au moins 3 fois par semaine ou un minimum de 60% de leur horaire de travail normal, à leurs frais.

 

Au CNRC, nous reconnaissons que les candidats et candidates autochtones peuvent avoir des liens importants avec leur communauté et vous pouvez être éligible à une exception à ce régime de travail. D'autres modalités de travail peuvent également être envisagées pour répondre aux besoins des candidats et candidates. Pour en savoir plus concernant les options, veuillez-vous adresser à l’équipe d’embauche, en utilisant les coordonnées ci-dessous.

• Bien que le lieu de travail officiel de ce poste soit une installation du CNRC au Canada, l’option d’un régime de travail hors site ou hybride (une combinaison de travail sur place et hors site) peut être envisagée.

 

 

Explorez le champ des possibles

Tout est possible au Conseil national de recherches du Canada (CNRC), chef de file de la recherche et de la technologie au Canada. Nous menons des recherches de renommée mondiale qui repoussent les limites de la science et de l’ingénierie pour rendre l’impossible possible. Chaque jour, nous explorons de nouvelles idées à travers des recherches novatrices et nous aidons les entreprises à découvrir des possibilités qui façonnent l’avenir du Canada et le monde.

Au CNRC, vous découvrirez aussi de nouvelles possibilités. Notre milieu de travail positif favorise une culture de créativité en accueillant les nouveaux points de vue et l’innovation à tous les niveaux. Nous attachons une grande importance au travail d’équipe. Vous collaborerez dans une variété de domaines avec les esprits les plus brillants en vue de trouver des solutions novatrices. Plus important encore, vous découvrirez votre potentiel à mesure que vous évoluez dans votre carrière, vous changerez véritablement le cours des choses et vous enrichirez votre parcours professionnel. Qu’il s’agisse de découvertes révolutionnaires ou d’une carrière incomparable, explorez votre champ des possibles au CNRC.

Le rôle

Nous souhaitons embaucher un ou une Spécialistes en logiciels en vue de soutenir le centre de recherche Herzberg, Astronomie et Astrophysique . La personne choisie doit partager nos valeurs fondamentales relatives à l’intégrité, à l’excellence, au respect et à la créativité.

 

Rejoignez l'équipe de développement du Centre canadien de données astronomiques (CCDA) et contribuez à construire les logiciels et l'infrastructure qui permettent des découvertes scientifiques mondiales. Le CCDA est un leader mondial dans l'accès aux données et catalogues astronomiques, y compris ALMA, JWST, Hubble, CFHT et Gemini, ainsi que dans le développement et l'exploitation du Réseau avancé canadien pour la recherche astronomique (CANFAR), une plateforme de cloud computing pour la recherche en astronomie. Le CCDA se prépare à deux grandes collaborations internationales de télescopes qui apporteront de nouveaux défis techniques passionnants : l'Observatoire Rubin et, en particulier, l'Observatoire du Square Kilometre Array (SKAO).

 

Les candidats retenus feront partie d'une équipe diversifiée de vingt informaticiens et astronomes du CCDA, développant des solutions avancées pour soutenir la science de classe mondiale et fournir des services pour le traitement des données des plus grands télescopes du monde. Vous deviendrez des membres intégraux de l'équipe de développement logiciel du CCDA, travaillant selon une méthodologie Agile, en concevant, développant et maintenant des logiciels et infrastructures qui permettent des découvertes astronomiques de nouvelle génération basées sur les données.

 

Pour ce poste, nous recherchons un développeur junior avec des connaissances spécifiques et de l'expérience en ingénierie cloud.

 

En plus des tâches de développement stimulantes et gratifiantes, nous offrons :

• Un environnement de travail sain et équilibré.
• Un environnement collaboratif : au CCDA, vos idées sont écoutées, respectées et importantes.
• Les employés du CNRC bénéficient d'une large gamme d'avantages compétitifs, y compris des régimes de santé et dentaires complets, des régimes de retraite et d'assurance, des congés parentaux, des horaires de travail flexibles, la possibilité d'un modèle de travail hybride, des vacances et d'autres droits à congé.
• Une variété de programmes de mentorat sont disponibles.

Au Sujet de Herzberg, Astronomie et Astrophysique (HAA)

Nous sommes la porte d'entrée du Canada vers les étoiles. Au Centre Herzberg de recherche en astronomie et astrophysique, nous entretenons et exploitons les observatoires les plus grands et les plus puissants du Canada et nous représentons le pays dans certaines des initiatives les plus importantes du monde en matière d'astronomie. Experts en astronomie et en astrophysique, nous menons des recherches de pointe, exploitons les observatoires nationaux du Canada, fournissons des outils complets de gestion et d'analyse des données par l'intermédiaire de notre Centre canadien de données astronomiques, soutenons les activités des observatoires internationaux et développons des instruments astronomiques de pointe avec des partenaires industriels.

 

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Pourquoi travailler avec nous

Le Centre de recherche Herzberg en astronomie et astrophysique s'engage à créer un environnement inclusif pour la recherche, l'apprentissage et le service. Nous apprécions les mérites d'une communauté diversifiée de membres du personnel, d'étudiants et de collaborateurs. Nous proposons des services techniques et consultatifs dans les domaines de l'astronomie optique et de la radioastronomie, de l'instrumentation avancée et de la science des données.

 

Expertise technologique :

• Optique adaptative
• Archivage des données et plateformes d'exploration
• Traitement numérique des signaux
• Génie électrique
• Science de l'instrumentation
• Fabrication et usinage
• Génie mécanique
• Technologies aux ondes millimétriques
• Génie optique
• Gestion de projets
• Ingénierie de systèmes radios
• Logiciels, contrôles et apprentissage automatique
   

Expertise scientifique :

• Exoplanètes
• Évolution des galaxies
• Histoire de l'astronomie canadienne
• Voie lactée et galaxies voisines
• Protoétoiles et disques protoplanétaires
• Amas d'étoiles et de galaxies
• Sources astronomiques variables et transitoires
• Le magnétisme
• Le milieu interstellaire
• Vestiges de supernova
• Le système solaire externe 

À propos de Penticton

Nichée entre deux lacs, la ville de Penticton bénéficie d'étés longs et chauds, d'hivers secs et de plus de 2 000 heures d'ensoleillement par an. Nous sommes situés dans le sud de la vallée de l'Okanagan, en Colombie-Britannique, facilement accessible par les autoroutes et les aéroports principaux. 

 

Nous sommes connus pour nos plages, nos vins et nos vergers, sans parler d'un large éventail d'activités de loisirs en plein air. Enfourchez votre vélo pour découvrir des vignobles primés et des sentiers offrant des vues imprenables. Faites vos emplettes sur le marché en plein air animé, parcourez les galeries d'art ou allez patiner au centre communautaire moderne. Skiez sur des pistes de poudreuse champagne ou assistez à un match de hockey ou à un concert au South Okanagan Events Centre. 

 

Penticton est située sur le territoire ancestral et non cédé du peuple Syilx/Okanagan. Son nom, qui vient du mot salish de l'intérieur snpintktn, se traduit communément par "un endroit où l'on reste pour toujours" ou, plus précisément, "un endroit où l'on vit toute l'année". C'est le genre d'endroit où les gens viennent pour les vacances et ne veulent jamais repartir.

 

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Critères de présélection

Dans votre demande, vous devez démontrer que vous répondez à tous les critères de présélection suivants :

Études

• Un baccalauréat d'une université reconnue en informatique, en ingénierie (avec une composante informatique) ou dans une discipline connexe, avec deux ans d'expérience récente et pertinente en développement de logiciels dans un environnement d'équipe.
• Un diplôme d'études supérieures d'une université reconnue en astronomie ou dans une discipline connexe, assorti de deux années d'expérience récente et pertinente en matière de développement de logiciels dans un environnement d'équipe, serait fortement envisagé.
• L'équivalence d'un diplôme d'un collège ou d'un institut postsecondaire reconnu dans un domaine lié au développement de logiciels, combinée à une vaste expérience (au moins 5 ans) dans un environnement d'équipe, peut être prise en considération pour les candidats qui déclarent faire partie d'une ou de plusieurs des catégories suivantes de l'IDE : femmes, peuples autochtones* (Premières nations, Inuits et Métis), personnes handicapées et personnes racialisées*.

 

Pour plus de renseignements sur les certificats et diplômes obtenus à l'étranger, veuillez consulter Équivalence des diplômes

Expérience

Nous recherchons des candidats ayant une expérience récente* dans les domaines suivants :

 

1. Expérience de la participation à l'ensemble du cycle de développement d'un logiciel (collecte des besoins, conception, examen du code, développement et essais, etc.
2. Expérience du travail et du développement de logiciels dans un environnement de système d'exploitation Linux (ou similaire).
3. Expérience de la programmation en Python, Java ou un langage similaire.
4. Au moins 2 ans d'expérience de travail en équipe avec implication dans un rôle d'ingénierie DevOps/Cloud.
5. Expérience de la construction et de l'exécution de conteneurs logiciels (tels que Docker) en tant que services dans des environnements d'orchestration (tels que Kubernetes).
6. Expérience de l'utilisation d'outils et de technologies, tels que Jenkins ou les actions Github, pour permettre l'automatisation des processus et des flux de travail.

 

* L'expérience récente est définie comme celle acquise au cours des trois (3) dernières années.

 

Atouts :

 

Une expérience dans les domaines suivants sera considérée comme un atout :

1. Technologies cloud, stockage distribué et/ou traitement par lots.
2. Modélisation et programmation de bases de données avec des bases de données telles que PostgreSQL et/ou des systèmes de bases de données à grande échelle.
3. Systèmes de contrôle de version tels que Git et GitHub.
4. Mécanismes et normes d'authentification, d'autorisation et de gestion des identités.
5. Conception ou développement dans le cadre d'architectures logicielles orientées services.
6. Travailler avec de grands ensembles de données.
7. Développer des logiciels et/ou des infrastructures permettant l'astronomie ou d'autres sciences.

Condition d'emploi

Cote de fiabilité

Exigences linguistiques

Anglais 

 

Renseignements sur les exigences linguistiques et les tests d'auto-évaluation

Critères d'évaluation

Les candidat(e)s seront évalué(e)s selon les critères suivants :

Compétences techniques

1. Connaissance et capacité à travailler dans le cadre de méthodologies de développement Agile dans un environnement d'équipe.
2. Capacité à écrire des logiciels et des tests de logiciels.
3. Capacité à construire, déployer et tester des conteneurs.
4. Capacité à automatiser les processus.
5. Capacité à communiquer et à transmettre des idées complexes à des pairs.
6. Capacité à diagnostiquer des problèmes logiciels, à les analyser systématiquement et à présenter différentes solutions et leurs avantages et/ou inconvénients.

Compétences comportementales

• Extension de la technologie - Capacité de concevoir et d'analyser (Niveau 1)
• Extension de la technologie - Communication (Niveau 2)
• Extension de la technologie - Travail en équipe (Niveau 1)
• Extension de la technologie - Connaissance de soi et perfectionnement personnel (Niveau 1)

Profil(s) des compétences

En ce qui concerne ce poste, le CNRC évaluera les candidat(e)s selon le(s) profil(s) des compétences suivant(s) : Extension de la technologie

 

Tous les profils de compétences

Rémunération

De 84,807$ à 105,949$ par année.

 

Les employés du CNRC bénéficient d’un large éventail d’avantages sociaux concurrentiels, notamment un régime de retraite solide, un régime de soins de santé et un régime de soins dentaires complets, une assurance-vie et une assurance-invalidité, une fermeture des bureaux à la fin du mois de décembre ainsi que des soutiens supplémentaires pour améliorer votre bien être durant et après votre carrière.

Comment postuler

• Veuillez fournir une lettre de motivation expliquant en quoi vous pensez répondre aux critères d'expérience et, le cas échéant, aux critères d'atouts d'expérience pour le poste. Les compétences techniques et comportementales seront évaluées ultérieurement.
• Des URL vers des dépôts de code ou des sites web peuvent être fournis en tant qu'exemples de travaux antérieurs. Ils peuvent être inclus dans la lettre de motivation, fournis séparément, ou non fournis du tout.
• Un CV à jour doit être fourni.
• Deux ou trois lettres de référence seront demandées aux candidats présélectionnés.

Remarques

• L'aide à la réinstallation sera déterminée conformément aux directives du CNRC.
• Une liste de candidats pré-qualifiés pourrait être établie pour une période d'un an pour des postes semblables.
• La préférence sera accordée aux citoyen(ne)s canadien(ne)s et résident(e)s permanent(e)s du Canada. Veuillez inclure des renseignements à cet égard dans votre demande.
• Le ou la titulaire doit en tout temps respecter les mesures de sécurité au travail.
• Nous remercions toutes les personnes qui postuleront, mais nous ne communiquerons qu’avec celles retenues pour une évaluation subséquente.

 

 

S.V.P. envoyez vos questions en incluant le numéro de la demande (22748) à :

Courriel :  NRC.NRCHiring-EmbaucheCNRC.CNRC@nrc-cnrc.gc.ca

Téléphone : 343-990-7339 

Date de fermeture: 10 février 2025 - 23h59 heure de l'Est 

 

 

Pour plus de renseignements sur les ressources et outils professionnels, consultez les Ressources et outils professionnels

 

*Si vous occupez actuellement un poste d’une durée déterminée ou indéterminée au CNRC, veuillez poser votre candidature par l’entremise du module Carrières SuccessFactors à partir de votre ordinateur de travail.